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下面附上一則新聞讓大家了解時事
（中央社記者黃麗芸台北13日電）傳核廢料最終處置場址地點選項有4個無人島。台電公司今天不予證實，僅表示提交原能會的兩份相關報告，均未提及可能候選場址，且選址作業將由非核家園小組凝聚共識推動。
媒體報導指出，蘭嶼核廢料遷移計畫，台電去年提出在無人島設置集中式貯存設施方案獲經濟部贊成，經半年調查，台電已篩選出4個候選場址，購物分別在基隆市、金門縣、連江與澎湖縣轄區內。
由於台電蘭嶼核廢遷移計畫去年跳票，遭原能會開罰新台幣千萬元。台電上週表示，蘭嶼核廢遷移計畫已在去年底送件；另「集中式貯存場可行性評估報告」的應變方案修正後，大致方向已於去年底送交原能會，目前在進行後續細項內容修訂，近期將儘速送經濟部審查。
對於蘭嶼核廢料遷移是否已鎖定上述4個候選場址？台電發言人林德福上午受訪時表示，無可奉告，並強調台電送交原能會的「低放處置計畫替代應變方案的具體實施方案」及「蘭嶼貯存場遷場規劃報告」，均未提及可能候選場址。
他說，原能會已在今年初將兩份報告上網公開，目前預定於15日前完成相關審查。
林德福指出，由於行政院國家永續發展委員會在去年11月初開會決議，將成立「非核家園推動專案小組」和各界一起討論核廢料處理問題，透過公正、公開討論，凝聚社會共識辦理蘭嶼貯存場遷場規劃，台電也將遵循辦理。
行政院於民國64年底核准進行在蘭嶼設置低放射性廢棄物貯存設施施工規劃，貯存場自71年起正式展開廢棄物接收作業，蘭嶼接收首批約1萬桶核廢料；但因蘭嶼地區高溫、潮濕且多鹽分，蘭嶼貯存場在85年2月即不再對外接收貯存廢棄物桶，目前在貯存場共回貯10萬餘桶低放射性廢棄物。1060213
（中央社記者謝佳珍台北8日電）監察院工友因不滿監察院秘書處通知不同意工友應徵其他機關移撥職缺，向監察委員陳情；為維護公務機關工友權益，監察院今天通過請人事總處、勞動部及監察院秘書處檢討改善。
監察院下午發布新聞稿指出，今年7月11日立法院總務處致函監察院，稱有工友職缺27名，對外徵求中央各機關學校有意願工友應徵。監察院工友、駕駛獲悉後，有15人陸續向監察院秘書處請發機關移撥「同意函」，希望到立法院應徵工友。
不過，監察院秘書處以同時間大量工友申請移撥將影響庶務運作為由，以一紙「通知」公告周知「本院工友、技工（含駕駛）如擬應徵他機關移撥職缺，經考量移撥人員將影響本院業務正常運作，本院均不予同意移撥，並且不予核發本機關同意函等相關文件」，引發監察院工友質疑監察院秘書處過於強勢，違反平等原則，因此向監察委員陳情。
監委王美玉、仉桂美申請自動調查，並於今天提案經內政及少數民族、教育及文化委員會聯席會議決議通過，為維護公務機關工友的勞動權益，請人事總處、勞動部及監察院秘書處切實檢討改善。
調查報告指出，一般公務人員在機關間的商調，基於尊重原服務機關首長用人權限，僅於調任機關通過錄取後，才函商原服務機關同意調任。為何工友卻須提前至面試甄選階段即要求出具原服務機關的同意函？
調查報告說，如果原服務機關不核發「同意函」，工友連參與應徵的機會都將被剝奪，嚴重影響工友為尋求較佳勞動條件應徵到其他機關工作的基本勞動權益。
因此，監察院認為，工友在公務機關間的移撥轉僱，宜以應徵者獲得機關同意錄用後，再由原服務機關核發「同意函」較為適當，希望人事總處遵照辦理。
王美玉、仉桂美指出，相較於私部門勞工容易獲悉勞資爭議解決方式，公部門勞工因行政管理顯較封閉，不容易瞭解伸張權利管道，勞動部應積極宣傳工友與服務機關勞資爭議的處理方式。
調查報告認為，監察院秘書處以「通知」公告所有工友，未來均不予同意工友移撥，不僅與以前作法不同，遭質疑違反平等原則，且何時重行開放，又須待「未來工友缺額若能補實或委外勞務可行，且執行順暢」，顯然難於短時間內達成，形同剝奪工友尋覓至其他機關服務的機會，應予檢討改進。1051208
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